Λέμε ξεκάθαρα ότι....

Οι συνταξιούχοι να απολαμβάνουν την σύνταξη τους και τους κόπους μιας ζωής και οι άνεργοι να βρίσκουν δουλειά.ΟΧΙ στην πρόσληψη συνταξιούχων στον σιδηρόδρομο σε οποιοδήποτε τομέα,δημόσιο ή ιδιωτικό.ΝΑΙ στις προσλήψεις,ΝΑΙ σε επαγγελματίες σιδηροδρομικούς με συγκροτημένα εργασιακά δικαιώματα.Δηλώνουμε ΞΕΚΑΘΑΡΑ την αντίθεση μας σε οποιαδήποτε σχέδια προσλήψεων συνταξιούχων.Δηλώνουμε ΞΕΚΑΘΑΡΑ ότι όσοι στηρίζουν αυτές τις επιλογές θα μας βρουν ΑΠΕΝΑΝΤΙ!
Καλούμε τους συνταξιούχους συναδέλφους να σεβαστούν την ΙΣΤΟΡΙΑ και το παρελθόν τους .

Δευτέρα, 16 Φεβρουαρίου 2015

To διεκδικητικό πλαίσιο του Σ.Σ. Πελοποννήσου

Οι εργαζόμενοι πρέπει να ορίζουνε τον πήχη εκεί που βρίσκονται οι ανάγκες της κοινωνίας.

ΓΕΝΙΚΑ
Ενιαίο – Δημόσιο Σιδηρόδρομο. 
Επαναφορά ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων με υπογραφή Ε.Σ.Σ.Ε.
Κατάργηση αντεργατικών, αντιασφαλιστικών  και
εφαρμοστικών Νόμων.
Κατοχύρωση του μεταφορικού έργου ως δημόσιο, κοινωνικό αγαθό.
Άνοιγμα περιφερειακών δικτύων.
Επαναλειτουργία γραμμών που καταργήθηκαν.
Αναπλήρωση θέσεων εργασίας με πρόσληψη μόνιμου προσωπικού.
Στήριξη των μαθητών για να αποτελέσουν τη νέα γενιά σιδηροδρομικών.
Επαναφορά των μετατασσόμενων συναδέλφων που επιθυμούν.
Δωρεάν μετακίνηση εργαζομένων όλων των εταιρειών, συνταξιούχων, μετατασσομένων, ανέργων και ΑΜΕΑ.
Αναπλήρωση των οικονομικών των Ταμείων από τον κρατικό προϋπολογισμό.
Συντήρηση υποδομής και τροχαίου υλικού από έμπειρους και πιστοποιημένους σιδηροδρομικούς και αναβάθμιση των Μηχανεργοστασίων για να παίξουν τον κύριο λόγο στην επισκευή και συντήρηση σε όλα τα Μέσα Σταθερής Τροχιάς.

ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ

Οργανόγραμμα και τοποθετήσεις προσωπικού με επίδομα ευθύνης.
Κατάργηση διευθυντικού δικαιώματος.
Δημιουργία Συμβουλίου Προαγωγών.
Εργασία πενθήμερο – οκτάωρο.
Να καταργηθεί η πληρωμή αναπαύσεων.
Χορήγηση Μέσων Ατομικής Προστασίας (ΜΑΠ) με συμμετοχή του Σωματείου.
Τροποποίηση οργανογράμματος για τους τεχνικούς βοηθούς από τον κλάδο διοικητικής υποστήριξης στον κλάδο τεχνικής υποστήριξης.
Ένταξη στη μέση εκπαίδευση όλου του προσωπικού που έχει κατ΄ελάχιστον 20 χρόνια προϋπηρεσία. 

ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ

Άμεση υλοποίηση της δικαστικής απόφασης του Ελεγκτικού Συμβουλίου για τη μείωση του 25%.
Επαναφορά του θεσμού Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.
Καταβολή της αποζημίωσης των 15.000 σε όσους δεν δόθηκε.
Εξορθολογισμός ΓΕΚΑΠ – ΚΩΕΑΠ.
Καταβολή προσαύξησης 30% για την έκτη ημέρα εργασίας.
Επίδομα Παιδικού Σταθμού μηνιαίως.
Κατώτερο μισθό που να διαμορφώνει τις αποδοχές έτσι που να ανταποκρίνονται στο σιδηροδρομικό επάγγελμα (αυξημένες απαιτήσεις και δυσκολίες, 24ωρη λειτουργία 360 ημέρες), με βασικό μισθό και χρονοεπίδομα όπως υπήρχαν.
Επαναφορά κλαδικών μισθών στα επίπεδα του 2009 – επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού. 
Επαναφορά του οικογενειακού επιδόματος.
Επίδομα φοίτησης παιδιών σε ΤΕΙ και ΑΕΙ εκτός τόπου διαμονής στα 1.000,00 ευρώ. 



ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                          Ο ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

       ΑΝΔΡΕΑΣ ΛΕΧΟΥΡΙΤΗΣ                                  ΧΑΡΑΛΑΜΠΟΣ ΚΟΚΛΑΣ


Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου